Arhiva članaka HRsvijet.net
Prisustvo na sastancima za koje nemamo interes

Za neke sastanke nećete imati interes, ali slijedom događanja ili zbog vaše pozicije morate na njima prisustvovati:
-
po dužnosti ili kao gost,
-
član ste grupe ali vas problematika ne zanima.
Sastancima prisustvujete po dužnosti (gradonačelnici, župani, rektori, direktori, ..) i ne možete ih izbjeći. Od vas se najčešće očekuje pozdravna riječ i iskazana želja za uspješan rad. To je protokolarna aktivnost koja najčešće ne donosi rezultate.
Iskoristite vašu neizbježnu nazočnost na sastanku i učinite ga što učinkovitijim:
-
istaknite prijedloge,
-
nove zajedničke aktivnosti,
-
prenesite vaša pozitivna iskustva na sudionike sastanka,
-
ukažite na prisutne i moguće negativnosti i naznačite kako ih rješavati.
Za djelotvornije korištenje vremena:
-
najavite vaše buduće aktivnosti,
-
ispitajte mišljenje drugih,
-
utvrdite stanje grupe, institucije, pojedinaca čiji ste gost,
-
saznajte informacije o važnim događanjima,
-
susretnite se s osobama koje su vam važne,
-
upoznajte nove osobe,
-
provjerite stanje izvršavanja obveza kod osoba prisutnih na sastanku.
Kada ne želite biti prisutni na sastanku, kada imate drugih obveza i ne možete naći ili odrediti osobu koja će vas zamijeniti napišite pismenu poruku i pošaljite je telegramom, faksom, mailom, poštom ili dostavite posredstvom neke osobe voditelju sastanka. Ovo će biti vaš službeni doprinos sastanku. Ova tehnika komuniciranja naročito dolazi do izražaja kod osoba:
-
kada svojom aktivnošću pokrivate veće područje i trošite dosta vremena na putovanja (župani, ministri i drugi),
-
imate velik broj mogućnosti prisustvovanja sastancima brojnih udruga, institucija, povjerenstva i drugo (gradonačelnici).
Za važne sastanke kojima ne možete prisustvovati zatražite da vam se dostavi zapisnik. Ovo je još jedan čin ukazivanja da vam je grupa važna i da pratite njen rad.
Vrijeme za pisanje pisane poruke je kraće od vremena koje ćete utrošiti na sastanak.
Slanjem pisane poruke sudionicima sastanka :
-
opravdali ste svoj nedolazak,
-
tme ipak iskazujete svoju “prisutnost” na sastanku,
-
možete prenijeti kratku, sadržajnu i efektnu poruku sudionicima sastanaka.
Uporabom pisane poruke skupu uporabili ste čuvene riječi Dale Carnegie-a: “Ako dobiješ limun, napravi od njega limunadu!”
Obvezu prisustvovanja sastanku koja je izgledala neizbježna, riješili ste slanjem poruke. Ostali ste sastavni dio daljnjih događanja grupe, a vrijeme ste racionalnije uporabili na druge aktivnosti.
Moguća je situacija da prisustvujete sastancima na kojima ste stalni sudionik (članovi grupe), a nemate za njih interes.
Na primjer: imenovani ste u Odbor za poljoprivredu u Županiji, a nikada se niste bavili problemima poljoprivrede; u odboru ste umjetničke kolonije, a nemate sklonosti prema umjetnosti; bavite se profesionalno kulturnim aktivnostima, a član ste povjerenstva za uvođenje novoga informatičkog softvera, …
Ne zanima vas, ne poznajete problematiku, ne potiče vas na rad sastav grupe i zauzeti ste drugim aktivnostima (vaše prioritetnije aktivnosti).
Napravite analizu za/protiv činjenica da se aktivnije uključite u rad grupe. Ako temeljita analiza pokaže da vas ništa ne može afirmativno zadržati u grupi i definitivno ste nezadovoljni nametnutim obvezama, učinite sljedeće:
-
pronađite angažiranu, spremniju i više zainteresiranu osobu i predložite da vas zamijeni,
-
predložite voditelju da se izabere druga osoba koja će vas uspješnije zamijeniti.
Zašto bi bili “radi reda” u nekim aktivnostima koje vas ne zanimaju i gdje ne dajete očekivani doprinos.
Otvoreno nađite rješenje da to bude druga osoba.
To će biti poštenije i prema vama, a i prema drugima. Vaše okruženje će cijeniti takvo vaše ponašanje, a vi ćete izbjeći nezadovoljstvo i dobiti mogućnost da vrijeme uporabite učinkovitije.
IZDVOJENO – Za pisanje pisane poruke koristite pojedine suradnike da vam je napišu. Tako ćete uštedjeti još više vremena koje možete posvetiti važnijim problematikama i problemima. Pisanje poruke delegirajte osobama koje su stručne za područja važna za aktivnost grupe koja vas poziva na sastanak.
Uz pozdravnu riječ, opravdanje za nedolazak i želju za uspješnim radom dotaknite se teme ili nekoliko tema ako je potrebno. To su teme koje su važne za rad grupe kao i za vaš program. Nemojte da pisana poruka bude dugačka. Prilagodite je važnosti grupe, prigodi sastanka i važnosti tema koje su naznačene u poruci.
Članak je iz knjige „SASTANCI UPRAVLJANJE VREMENOM“, autora Milana Grkovića.
NEZAOBILAZNE KNJIGE ZA POSTIZANJE IZVRSNOSTI
? Osobna i profesionalna karijera
? Upravljanje organizacijama
? Učenje pomoću umnih mapa
|
Znanje koje će vas u potpunosti pokrenuti!
1. UČENJE POMOĆU UMNIH MAPA 3. SASTANCI UPRAVLJANJE VREMENOM 4. MODEL UPS - UPRAVLJANJE POMOĆU SASTANAKA
Detaljnije o knjigama kao i narudžbenicu možete pogledati na linku (klik)
Zašto vam trebaju ove knjige?
2. MUI KNJIGA ZA USPJEH
3. SASTANCI UPRAVLJANJE VREMENOM
4. MODEL UPS – UPRAVLJANJE POPMOĆU SASTANAKA Cjelovit model upravljanja karijerom i organizacijama pomoću učinkovitih sastanaka. Knjiga je "Ključ u ruke" - kompletan naputak za primjenu s obrazloženjem. Dani su svi elementi za samostalnu primjenu unutar organizacije i na osobnoj razini.
Detaljnije o knjigama kao i narudžbenicu možete pogledati na linku (klik)
¦ Sve knjige su pisane koristeći princip „Pojednostaviti jednostavno“ i može ih razumjeti svaki prosječan pojedinac. ¦ Kupovinom knjige osiguravate interaktivnost (pomoć) autora na praktičnoj primjeni knjige bez ikakvih daljnjih obveza.
¦ Podrška na Internetu za svaku knjigu ponaosob s dodatnim sadržajima. Detaljnije o knjigama kao i narudžbenicu možete pogledati na linku (klik)
|
Milan Grković
Tel: 385 98 57 88 31
Email: Ova e-mail adresa je zaštićena od spambota. Potrebno je omogućiti JavaScript da je vidite.
Skype: milan.grkovic
LinkedIn: www.linkedin.com/in/milangrkovic
Twitter: www.twitter.com/milangrkovic
Facebook: www.facebook.com/mgrkovic
Internet: www.portalalfa.com
PORTAL ALFA - Portal znanja
Model univerzalne izvrsnosti - MUI © 2007